濟南市章丘區青未了幼兒園2021年公開招聘派遣制人員簡章
日期：2021-06-07 15:05:33閱讀量：
濟南市章丘區青未了幼兒園（以下簡稱“青未了幼兒園”）是經濟南市章丘區教育和體育局批準，由濟南章丘控股集團有限公司投資成立的公辦性質幼兒園。2020年已開 設繡陽園、查舊園、古城園三個園所，在2021年1月28日被確認為山東省一類幼兒園。2021年計劃新開九個園所，三年內，將達到29所分園、教職工1000人、在園幼兒7000人的辦園規模。青未了將秉承“大愛未了，美美與共”的辦園宗旨，鄭重承諾“一切為了孩子，為了孩子的一切”，用實際行動培養孩子、服務家長、回饋社會。
為滿足幼兒園發展需要，現面向社會招聘派遣制工作人員，此次招聘人員與第三方人力資源公司簽訂勞動合同。
一、招聘崗位及人數
本次招聘崗位包含保育員、保健醫、出納，共計52人。招聘崗位、人數、資格條件等詳見附件1《派遣制人員公開招聘崗位表》。
二、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律。
（二）熱愛社會主義事業，熱愛幼兒教育工作，具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件。
（三）保育員崗位要求年齡在48周歲（含）以下（1973年5月31日以后出生），保健醫、出納崗位要求年齡在40周歲（含）以下（1981年5月31日以后出生）。
（四）具備招聘崗位要求的其他資格條件。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員不能應聘；在讀全日制普通高校非應屆畢業生不得參加應聘，也不能以已取得的學歷作為條件參加應聘；現役軍人及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。
三、用工形式及薪資待遇
本次招聘人員實行派遣制，擬錄用人員與第三方派遣公司簽訂勞動合同。幼兒園員工薪資包括基本工資、崗位工資、績效工資、補貼工資四部分。試用期滿轉正后，保育員應發工資不低于2800元，保健醫、出納應發工資不低于3200元，具體按照幼兒園相關薪酬制度執行；社會保險及其他個人承擔部分自應發工資中扣除代繳。
四、報名及資格審查
此次招聘考試由第三方派遣公司組織，按綜合面試成績擇優錄取，包括報名、資格審核、組織面試、考查及體檢、簽訂勞動合同。
（一）報名方式、時間及資格審查
報名采取統一時間、現場報名、現場確認的方式進行。
報名時間：2021年6月7日-2021年6月16日 上午8：30-下午5：30
報名地址：明水大街唐人中心匯泉小學東50米路北沿街房濟南鑫亭人力資源管理咨詢有限公司
咨詢電話：13854177014、0531-83603658
（二）個人報名及資格審查
1、個人報名
應聘人員在報名現場填寫《派遣制人員公開招聘報名登記表》(附件2，以下簡稱報名表)，報名表應由應聘人員按要求規范填寫，在指定位置簽字確認，內容需詳實、準確。
應聘人員需本人到現場提交以下報名材料：
（1）國家承認學歷的畢業證書(全日制普通高校應屆畢業生應聘的需提供學校核發的《就業推薦表》，學歷證書須在2021年6月30日之前取得；其他應聘人員的國家承認的學歷證書，必須在2021年5月31日前取得)，且須提供從中國高等教育學生信息網打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》。
（2）二代身份證、幼兒園相關資格證(資格證認定申請已經認定機構受理尚未取得證書的人員，須由資格認定機構出具加蓋認定機構公章的受理憑證，證書必須在2021年5月31日之前取得)。
（3）2張一寸同底版近期免冠彩色照片。
留學回國人員應聘的，須出具國家教育部門的學歷學位認證、我國駐外使領館的有關證明材料(以上材料均須在2021年5月31日前取得)。
以上材料均需交驗原件及復印件，由工作人員審查后，在報名表簽字確認，留存備查。
2、資格審查
資格審查貫穿整個招聘工作全過程，資格審查結果當場公布。上述需提交的所有材料如有弄虛作假者，一律取消考試/聘用資格。
五、考試程序
根據報名人數情況組織考試，具體考試時間、地點將提前以電話或短信方式通知應聘者。
考試采用直接面試的方式進行，包括提問和技能測試。提問主要考查應聘者崗位專業知識、幼兒保育知識、工作態度和職業道德等，技能測試主要考查應聘者幼兒保育實踐操作、面對復雜問題應變及處理能力及其它崗位相關專業知識。
若面試成績相同，依次按照技能測試成績、面試由高分到低分確定；若專業技能測試成績、面試成績均相同，則重新組織面試，按新的面試成績由高分到低分確定。
若有面試人員達不到規定比例的，設定面試合格分數線，合格分數線為60分，面試成績達到合格分數線的方可列為考察體檢人選。
六、考察、體檢及選園
考試結束后，按應聘者面試成績由高分到低分按計劃聘用人數確定進入考察體檢范圍人選?？疾祗w檢嚴格落實招聘回避、保密等紀律規定。
（一）考察?？疾旄鶕徫粭l件要求可采取多種方式進行，側重道德品質、業務能力和工作實績等方面的情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。
（二）體檢。體檢在招聘單位指定醫院進行，體檢標準和相關要求參照教師錄用體檢通用標準執行，國家另有規定的從其規定。
招聘單位和應聘人員對體檢結果有疑問的，可以申請復檢，費用由申請方負擔。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
（三）選園
經考察體檢合格的應聘人員根據綜合成績由高分到低分依次選擇園所。綜合成績相同的，按“五、考試程序”中的成績計算規則確定順序，園所一經選定不能更改，應聘人員簽字確認前后放棄聘用資格造成的空缺，在應聘人員中，根據綜合成績由高分到低分依次等額遞補。
七、錄用
經考察體檢合格的擬錄用人員辦理錄用手續，由第三方派遣公司與受聘人員簽訂勞動合同，按規定繳納五險，個人繳納部分由個人承擔。
八、其他
本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
附件：
1.派遣制人員公開招聘崗位表
2.派遣制人員公開招聘報名登記表
3.青未了幼兒園各園所位置分布
為滿足幼兒園發展需要，現面向社會招聘派遣制工作人員，此次招聘人員與第三方人力資源公司簽訂勞動合同。
一、招聘崗位及人數
本次招聘崗位包含保育員、保健醫、出納，共計52人。招聘崗位、人數、資格條件等詳見附件1《派遣制人員公開招聘崗位表》。
二、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律。
（二）熱愛社會主義事業，熱愛幼兒教育工作，具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件。
（三）保育員崗位要求年齡在48周歲（含）以下（1973年5月31日以后出生），保健醫、出納崗位要求年齡在40周歲（含）以下（1981年5月31日以后出生）。
（四）具備招聘崗位要求的其他資格條件。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員不能應聘；在讀全日制普通高校非應屆畢業生不得參加應聘，也不能以已取得的學歷作為條件參加應聘；現役軍人及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。
三、用工形式及薪資待遇
本次招聘人員實行派遣制，擬錄用人員與第三方派遣公司簽訂勞動合同。幼兒園員工薪資包括基本工資、崗位工資、績效工資、補貼工資四部分。試用期滿轉正后，保育員應發工資不低于2800元，保健醫、出納應發工資不低于3200元，具體按照幼兒園相關薪酬制度執行；社會保險及其他個人承擔部分自應發工資中扣除代繳。
四、報名及資格審查
此次招聘考試由第三方派遣公司組織，按綜合面試成績擇優錄取，包括報名、資格審核、組織面試、考查及體檢、簽訂勞動合同。
（一）報名方式、時間及資格審查
報名采取統一時間、現場報名、現場確認的方式進行。
報名時間：2021年6月7日-2021年6月16日 上午8：30-下午5：30
報名地址：明水大街唐人中心匯泉小學東50米路北沿街房濟南鑫亭人力資源管理咨詢有限公司
咨詢電話：13854177014、0531-83603658
（二）個人報名及資格審查
1、個人報名
應聘人員在報名現場填寫《派遣制人員公開招聘報名登記表》(附件2，以下簡稱報名表)，報名表應由應聘人員按要求規范填寫，在指定位置簽字確認，內容需詳實、準確。
應聘人員需本人到現場提交以下報名材料：
（1）國家承認學歷的畢業證書(全日制普通高校應屆畢業生應聘的需提供學校核發的《就業推薦表》，學歷證書須在2021年6月30日之前取得；其他應聘人員的國家承認的學歷證書，必須在2021年5月31日前取得)，且須提供從中國高等教育學生信息網打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》。
（2）二代身份證、幼兒園相關資格證(資格證認定申請已經認定機構受理尚未取得證書的人員，須由資格認定機構出具加蓋認定機構公章的受理憑證，證書必須在2021年5月31日之前取得)。
（3）2張一寸同底版近期免冠彩色照片。
留學回國人員應聘的，須出具國家教育部門的學歷學位認證、我國駐外使領館的有關證明材料(以上材料均須在2021年5月31日前取得)。
以上材料均需交驗原件及復印件，由工作人員審查后，在報名表簽字確認，留存備查。
2、資格審查
資格審查貫穿整個招聘工作全過程，資格審查結果當場公布。上述需提交的所有材料如有弄虛作假者，一律取消考試/聘用資格。
五、考試程序
根據報名人數情況組織考試，具體考試時間、地點將提前以電話或短信方式通知應聘者。
考試采用直接面試的方式進行，包括提問和技能測試。提問主要考查應聘者崗位專業知識、幼兒保育知識、工作態度和職業道德等，技能測試主要考查應聘者幼兒保育實踐操作、面對復雜問題應變及處理能力及其它崗位相關專業知識。
若面試成績相同，依次按照技能測試成績、面試由高分到低分確定；若專業技能測試成績、面試成績均相同，則重新組織面試，按新的面試成績由高分到低分確定。
若有面試人員達不到規定比例的，設定面試合格分數線，合格分數線為60分，面試成績達到合格分數線的方可列為考察體檢人選。
六、考察、體檢及選園
考試結束后，按應聘者面試成績由高分到低分按計劃聘用人數確定進入考察體檢范圍人選?？疾祗w檢嚴格落實招聘回避、保密等紀律規定。
（一）考察?？疾旄鶕徫粭l件要求可采取多種方式進行，側重道德品質、業務能力和工作實績等方面的情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。
（二）體檢。體檢在招聘單位指定醫院進行，體檢標準和相關要求參照教師錄用體檢通用標準執行，國家另有規定的從其規定。
招聘單位和應聘人員對體檢結果有疑問的，可以申請復檢，費用由申請方負擔。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
（三）選園
經考察體檢合格的應聘人員根據綜合成績由高分到低分依次選擇園所。綜合成績相同的，按“五、考試程序”中的成績計算規則確定順序，園所一經選定不能更改，應聘人員簽字確認前后放棄聘用資格造成的空缺，在應聘人員中，根據綜合成績由高分到低分依次等額遞補。
七、錄用
經考察體檢合格的擬錄用人員辦理錄用手續，由第三方派遣公司與受聘人員簽訂勞動合同，按規定繳納五險，個人繳納部分由個人承擔。
八、其他
本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
附件：
1.派遣制人員公開招聘崗位表
2.派遣制人員公開招聘報名登記表
3.青未了幼兒園各園所位置分布